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La mission, les valeurs, la vision et l’histoire du RIIRS


À propos du RIIRS

Le Regroupement interprofessionnel des intervenantes retraitées des services de santé (RIIRS) est un organisme à but non lucratif fondé en 1992 avec l'aide de la FIQ (Fédération interprofessionnelle de la santé du Québec). Il y a plus de 30 ans, il a été créé pour répondre à un besoin de regroupement exprimé par les infirmiers(ère)s à la retraite. Depuis octobre 2006, les infirmier(ère)s auxiliaires, les inhalothérapeutes et les perfusionnistes cliniques peuvent également adhérer au RIIRS.

Le RIIRS a pour mission de donner une voix collective à ses membres afin de défendre leurs droits et intérêts, ainsi que de créer un sentiment d'appartenance fort. Ses actions sont orientées vers la défense des droits des aînés et visent à faire entendre la voix de plus de 11 000 membres. Le RIIRS offre à ses membres une vie régionale et provinciale en favorisant une participation sociale. Il organise des activités, dont l’assemblée générale annuelle (AGA) à laquelle tous les membres en règle sont invités à assister.

Il offre également à ses membres différentes ententes corporatives, comprenant des rabais et des promotions dans différents secteurs d’activité.

Notre mission

Donner une voix collective à nos membres pour défendre les droits et intérêts des personnes retraitées et créer un sentiment d'appartenance.

Notre vision

Le RIIRS est l'organisation la plus pertinente et essentielle dans la promotion, l'amélioration et la reconnaissance de la qualité de vie des personnes aînées et retraitées.

Nos valeurs

La justice sociale est un principe politique et moral qui a pour objectif une égalité des droits et une solidarité collective qui permettent une distribution juste et équitable des richesses, qu'elles soient matérielles ou symboliques, entre les différents membres de la société.

La solidarité permet aux membres d’un groupe de coopérer pour atteindre plus efficacement un objectif.

Le respect, c’est agir avec considération en traitant les personnes avec égards et en suscitant un climat de confiance.

L'intégrité, c’est agir avec droiture, honnêteté envers le Regroupement, à l’abri des conflits d’intérêts. Les tâches qui nous sont confiées doivent être réalisées avec diligence, au meilleur de nos compétences, et en faisant preuve de rigueur et de jugement.

L'ouverture qualifie l’attitude d’une personne faisant preuve d’une grande tolérance, manifestant de l’intérêt, de la curiosité et de la compréhension pour les idées qui diffèrent en partie ou totalement des siennes en faisant preuve de bienveillance.

Réalisations

Le Regroupement interprofessionnel des intervenantes retraitées des services de santé (RIIRS) a réalisé plusieurs projets, actions et initiatives depuis sa création en poursuivant ses objectifs de défense des droits et intérêts, de création du sentiment d’appartenance et d’information pour ses membres.

  • Création d'une structure régionale
  • Formation de divers comités
  • Mise sur pied de médias d’information : Site Internet, infolettre, Pages Facebook et LinkedIn, Journal d'information Écho du RIIRS, veille stratégique
  • Mise sur pied de partenariats d’affaires
  • Plan stratégique 2022-2026
  • Participation avec d'autres regroupements de retraitées aux revendications touchant :
    • La réindexation des rentes de retraites;
    • La défense des droits des aînés et des retraités;
    • Le dépôt de Mémoires

Témoignages

Le Regroupement interprofessionnel des intervenantes retraitées des services de santé en quelques chiffres...

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Plus de 11100 membres actifs
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Régions
0
Administrateurs - CA provincial
0
Adminsitrateurs - CA régionaux